Le CIP dans l'Ain

Centre d'Information sur la Prévention des difficultés des entreprises

Le CIP est une association loi 1901, à but non lucratif, qui résulte de la volonté collective des acteurs économiques de détecter de façon précoce les difficultés des entreprises et d'en anticiper le traitement.

Les premiers CIP ont été créés en 1999.

    Les CIP ont pour objet de :

  • Promouvoir, organiser et rendre accessible l'information la plus large sur la prévention des difficultés des entreprises dans le ressort territorial défini par les statuts
  • Développer l'information sur la prévention par les entretiens du jeudi

Pourquoi un CIP ?

  • Répondre aux interrogations des chefs d'entreprise lorsqu'ils traversent des difficultés
  • Dès les premiers signaux, les chefs d'entreprise peuvent s'adresser au CIP pour obtenir des informations sur les solutions propres à résoudre leurs difficultés
  • Le CIP, structure juridique souple et simple, allie confidentialité, anonymat et compétence

Les compétences d'un CIP

    Au delà de son rôle d'information et d'orientation, le CIP c'est :

  • Une rencontre avec le dirigeant d'entreprise, qui peut être seul et désemparé, par des entretiens anonymes, confidentiels et gratuits
  • Une écoute sans aucune contrainte
  • Une 1ére prise de conscience du niveau de ses difficultés
  • Une vision globale et une hiérarchisation des problèmes
  • Le dépassement de la crainte trop fréquente qu'inspire le tribunal
  • La communication des coordonnées des structures et organismes locaux (juridiques, financiers et sociaux)
  • L'encouragement à faire face à la situation

Les autres objectifs d'un CIP

  • Sensibiliser les professionnels du droit et du chiffre à l'Å“uvre collective de prévention
  • Proposer aux membres des syndicats patronaux et des fédérations une structure d'accueil pour les chefs d'entreprise inquiets
  • Agir en concertation avec les Chambres Consulaires
  • Fédérer les initiatives diverses qui veulent s'investir dans la prévention
  • Eviter le recours à des initiatives lucratives
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